Change the world, love your job
Quick job search
311 Job openings

Taiwan
9 job openings in this region View opportunities
in this region

   TI Taiwan

TI台灣創立於1969年,在新北市中和區設立一座極具現代化的半導體封裝測試工廠,現有員工二千餘人,IC年產量已超過30億顆,並在台北、新竹、台中及高雄設有半導體行銷與應用辦公室,為台灣資訊產業客戶提供即時產品及技術服務諮詢,帶動台灣產業的發展。經由產業合作的關係,促進台灣產業的全球競爭力,並進而鞏固TI在全球半導體產業中的領導地位。

TI台灣,您可以期待的是和諧互助的工作環境、充滿活力且熱心助人的同事、優渥薪資福利、以及完善的升遷管道與輪調計畫。我們每年招募社會新鮮人,並承諾提供完整的教育訓練以及職務規劃,當然,也包括具有挑戰性的職務內容。

我們是創造者,創新者,引領世界改變者。我們正在尋找擁有無窮好奇心與熱情的夥伴,一同使世界變得更安全,更聰明,更環保,更健康,更有趣。來看看為什麼TI持續被公認為“最好的工作場所” – 加入我們,一同來改變我們的世界吧。

   

發展 Development

TI,職涯發展並不僅僅侷限在課堂上的訓練及形式上的訓練,我們提供的是一個更真實的學習空間。透過日常經驗學習所學習的內在知識及和優秀人才接觸是您發展的基石。TI一直秉持70:20:10的原則,其中:70%的學習來自日常工作中,例如承擔富有挑戰性的工作、內部輪調、短期的海外工作派遣等; 20%的學習來自直屬主管或同事,公司為員工安排教練輔導,並不定期舉辦了高層管理者的職涯分享等活動; 10%的學習來自專業的課堂培訓,公司每年都會基於業務發展需求和各部門的實際狀況,開設特定培訓課程。了解關於TI的各類輪調機會與發展空間。

 薪資福利 Compensation and Benefits

除了提供完整的培訓制度與具挑戰性的工作內容外,TI也提供員工具有市場競爭力的薪資福利,其中包括:

  • 獎金:除年終獎金外,另設有績效獎金、員工優惠認股制度、現金分紅及創作發明專利獎金。
  • 假:除勞動法令規定之休假之外,工作第一年即給予年假13天,並提供全薪病假18天。除此之外,每年給予員工2天彈性創新休假,讓員工於工作之餘,仍可適當安排個人發展活動。
  • 員工團體保險:除勞健保外,公司提供員工與眷屬完善之免費自選式團體保險,員工可依個人需求作選擇,讓工作與生活更有保障。
  • 健康照護:   設有醫務室、每年免費提供員工健康檢查,主動關心照顧員工健康。
  • 員工餐廳:中和工廠員工餐廳設有自助餐、麵食、快餐及咖啡廳,並提供餐飲補助。
  • 福委會:TI台灣福委會提供許多豐富優渥的福利項目,包含電影欣賞、KTV歡唱、盲人按摩、婚喪禮金、員工聯誼及各項親子康樂等活動。
  • 教育訓練補助:鼓勵員工從事課程訓練及在職進修教育。除規劃內部年度教育訓練計劃外,並提供教育津貼,補助員工參加與年度目標相關的外部訓練,使員工個人成長目標與公司經營策略一致,成為職場中的雙贏夥伴。
  • 多元職涯發展:提供管理/專業技術職涯雙軌制、內部轉職/多元工作機會、專案管理以及跨國工作挑戰機會。

招募社會新鮮人 New college graduates wanted

從過去統計發現,許多高層領導者及優秀的的員工是一畢業即加入TI工作 ,其工作表現及對於組織的承諾對TI帶來遠大的影響。因此,社會新鮮人是我們未來培育的重點。我們提供具有挑戰性的工作任務,以及在技術和職涯上成長的機會。您還有機會與高階領導者們面對面對談,瞭解其工作經驗、經營理念和管理風格。我們的目標是幫助您在TI有適性的發展,期待能培育出未來的領袖接班人及高階領導人。

暑期實習計畫 Summer internship

針對各類不同的職缺,TI台灣為大四以上學生精心設計了兩個月的暑期實習計畫。在實習期間,您將獲得充足的專業訓練、被指派重要的工作任務、並由內部員工細心指導,我們也將提供優渥的實習薪資福利。您可以在實習計畫中發掘您的無限潛能,並有機會獲得加入TI台灣的入場券!

 科技菁英實習計畫 TSEAP internship

我們正積極尋找具有高潛力、積極並有良好人際溝通的電子電機通訊工程人才加入這項實習計畫。透過紮實的在職訓練及實作經驗,在六至十二個月的實習期間,學習到TI最先進的半導體產品及技術。並在多元化的工作環境,了解半導體技術行銷工程師及應用工程師的工作內涵,最後將有機會獲得加入TI的入場券!